Good News

Η ΔΕΗ επιταχύνει τον μετασχηματισμό της με βιώσιμες δράσεις

Ο Όμιλος ΔΕΗ παρουσίασε πρόσφατα την Ετήσια Έκθεση Βιώσιμης Ανάπτυξης για το 2023, αποδεικνύοντας τη δέσμευσή του για περιβαλλοντική υπευθυνότητα, κοινωνική ανάπτυξη και οικονομική ευημερία. Η έκθεση καταγράφει σημαντικές επιδόσεις σε τομείς όπως η μείωση των εκπομπών CO2, η ενίσχυση των Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας (ΑΠΕ), οι επενδύσεις σε δίκτυα και η ενίσχυση της εταιρικής διακυβέρνησης, με στόχο την ανάπτυξη μακροπρόθεσμης αξίας για όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη.

Ένας από τους πιο εντυπωσιακούς δείκτες είναι η μείωση κατά 34% των άμεσων εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου (Scope 1), η οποία συνάδει με τις δεσμεύσεις του Ομίλου ΔΕΗ για απο-ανθρακοποίηση και τη μείωση του περιβαλλοντικού αποτυπώματος του. Η ενίσχυση των ΑΠΕ είναι εξίσου σημαντική, καθώς η συνεισφορά τους στο ενεργειακό μείγμα αυξήθηκε κατά 32%, φτάνοντας τα 4,6 GW στην Ελλάδα και τη Ρουμανία. Η συνολική παραγωγή από ΑΠΕ του Ομίλου ΔΕΗ καλύπτει το 30% των αναγκών του, επιβεβαιώνοντας τη στρατηγική του για βιώσιμη ανάπτυξη.

Επιπλέον, ο Όμιλος ΔΕΗ σημείωσε σημαντική πρόοδο στην ανακύκλωση και τη διαχείριση αποβλήτων, μειώνοντας την παραγωγή αποβλήτων κατά 55%. Στο πλαίσιο αυτό, το 30% της ενέργειας που καταναλώνει ο Όμιλος προέρχεται από πράσινες πηγές, ενώ η μείωση κατά 12% στην κατανάλωση νερού αποδεικνύει την υπεύθυνη χρήση των φυσικών πόρων. Η αύξηση κατά 61% των επενδύσεων σε ΑΠΕ και δίκτυα διανομής ενισχύει την υποδομή και τις δυνατότητες του Ομίλου για τη μετάβαση σε μια πιο πράσινη και βιώσιμη ενεργειακή οικονομία.

Η εταιρική κοινωνική ευθύνη παραμένει κεντρικός πυλώνας της στρατηγικής του Ομίλου, με επενδύσεις σε κοινωνικά προγράμματα που φθάνουν τα €11,4 εκατ. για τη στήριξη των τοπικών κοινοτήτων. Επίσης, οι γυναίκες κατέχουν το 47% των θέσεων ευθύνης, κάτι που ενισχύει τη δέσμευση της ΔΕΗ για την ισότητα και την ενδυνάμωση των γυναικών στο εργατικό δυναμικό. Στο πεδίο της εργασιακής ευημερίας, το 86% των εργαζομένων καλύπτεται από συλλογικές συμβάσεις εργασίας και το 2023, η ΔΕΗ Ανανεώσιμες βραβεύτηκε ως «Great Place to Work».

Όσον αφορά την εταιρική διακυβέρνηση, ο Όμιλος ΔΕΗ διατηρεί αυστηρές πρακτικές διαφάνειας και λογοδοσίας, εξασφαλίζοντας την υλοποίηση των στρατηγικών του με γνώμονα τα συμφέροντα των μετόχων, των εργαζομένων και της κοινωνίας. Η υιοθέτηση διεθνών προτύπων και η σύνδεση των δράσεων του Ομίλου με τους 17 Στόχους Βιώσιμης Ανάπτυξης του ΟΗΕ (SDGs) επιβεβαιώνουν τη σταθερή του πορεία προς έναν πιο βιώσιμο και υπεύθυνο επιχειρηματικό κόσμο.

Ο Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος του Ομίλου ΔΕΗ, κος Γεώργιος Στάσσης, υπογράμμισε ότι η ΔΕΗ συνεχίζει τον επιχειρησιακό μετασχηματισμό της με βάση τις αρχές της βιώσιμης ανάπτυξης, επενδύοντας σε καινοτομία και τεχνολογία, προκειμένου να προσφέρει αξία για όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη και να συμβάλει στην επίτευξη των Στόχων Βιώσιμης Ανάπτυξης.

Με τα παραπάνω, ο Όμιλος ΔΕΗ επιβεβαιώνει τη δέσμευσή του στην βιώσιμη ανάπτυξη, την υπεύθυνη εταιρική διακυβέρνηση και τη συνεισφορά σε έναν πιο πράσινο και δίκαιο κόσμο, παραμένοντας σε τροχιά ανάπτυξης με σεβασμό στο περιβάλλον και την κοινωνία.